En heltidsanställd i Sverige arbetar i genomsnitt cirka 220 dagar per år. Det exakta antalet varierar dock beroende på hur många helgdagar som infaller på vardagar, om året innehåller skottår, samt hur många semesterdagar, klämdagar och eventuella förkortade arbetsdagar du har.
Frågan är vanlig bland både anställda, arbetsgivare och egenföretagare. För att kunna planera resurser, beräkna timlön, budgetera projekt eller förstå sin arbetstid är det avgörande att veta hur många faktiska arbetsdagar som finns under ett kalenderår.
Så räknas arbetsdagarna ut
Ett år har 365 dagar (366 under skottår). Av dessa är ungefär 104 lördagar och söndagar, vilket automatiskt gör dem till lediga dagar för de flesta heltidsanställda. Därefter tillkommer mellan 13 och 15 helgdagar (röda dagar), beroende på hur de infaller i kalendern.
När man drar bort dessa från årets totala dagar landar man vanligtvis på:
Komponent | Antal dagar (exempel) |
---|---|
Totala dagar per år | 365 |
Helger (lör/sön) | 104 |
Röda dagar (vardagar) | ca 10 |
Återstående arbetsdagar | ca 251 |
Semester (25 dagar) | -25 |
Faktiskt arbetsår | ca 220 dagar |
Observera att dessa siffror är ungefärliga och kan variera något beroende på individuella omständigheter.
Påverkan av semesterdagar och helgdagar
Enligt svensk lag har du som heltidsanställd rätt till minst 25 dagars semester per år. Tar du ut full semester, minskar ditt arbetsår till omkring 220 dagar. Många har dessutom kollektivavtal som ger fler lediga dagar – som klämdagar, helgdagsaftnar eller förkortad arbetstid före storhelger.
När en helgdag infaller på en lördag eller söndag räknas den inte som en arbetsfri vardag, vilket gör att arbetsdagarna det året kan öka. Å andra sidan kan ett år med många röda dagar som infaller mitt i veckan minska arbetsdagarna rejält.
Vad är en arbetsdag?
En arbetsdag är en vardag (måndag till fredag) som inte är en röd dag eller semesterdag. Den utgör alltså en dag där arbetsplikt gäller enligt anställningsavtalet. Många tror felaktigt att arbetsdagar alltid är 260 per år, men det antalet baseras på teoretiska vardagar utan att ta hänsyn till helgdagar eller semestrar.
Vad betyder det för dig?
Om du vill räkna ut din timlön från månadslön, planera bemanning, förutse projektbudgetar eller förstå din arbetstid bättre – då är det viktigt att veta hur många verkliga arbetsdagar som finns. Det påverkar bland annat:
-
Din årsarbetstid
-
Hur många dagar du faktiskt är på plats
-
Hur mycket arbete som realistiskt kan genomföras på ett år
-
Lönekalkyler för tim- eller deltidsanställda
För arbetsgivare är detta också centralt vid resursplanering, semesterplanering och kostnadsberäkning.
Så räknar du enkelt själv
För att räkna ut exakt antal arbetsdagar ett visst år:
-
Ta årets kalender.
-
Dra bort alla lördagar och söndagar.
-
Dra bort alla röda dagar som infaller på vardagar.
-
Dra bort din semester (vanligtvis 25 dagar). Då får du en korrekt bild av hur många arbetsdagar du har kvar att jobba.
Sammanfattning
I praktiken jobbar man omkring 220 dagar per år i Sverige, förutsatt att man har full semester. Siffran påverkas av helgdagar, kollektivavtal och individuella överenskommelser. Det är alltså inte ett fast tal, men med lite planering kan du alltid ta reda på exakt hur ditt arbetsår ser ut.